Працівник просить виплатити зарплату готівкою замість картки: як діяти

Працівник отримує заробітну плату на карту, але останню виплату при звільненні хоче отримати готівкою, написав заяву, видано наказ. До якої групи наказів він належить, з основної діяльності чи адміністративно-господарських?

Джерело: kadroland

Наказ взагалі не потрібний.

Відповідно до п. 26 Положення про ведення касових операцій у національній валюті в Україні, затвердженого постановою правління НБУ від 29.12.2017 №148 (далі – Положення №148) видача готівки з кас проводиться:

• за видатковими касовими ордерами (додаток 3 до Положення №148);

або

• за відомостями на виплату готівки (додаток 1 до Положення №148).

Документи на видачу готівки підписуються керівником і головним бухгалтером або особою, уповноваженою керівником.

До видаткових ордерів додаються заяви на видачу готівки, розрахунки.

Підпис керівника підприємства на видаткових касових ордерах не обов'язковий, якщо на доданих до видаткових касових ордерів документах, заявах, рахунках є його дозвільний напис.