Чи може кадрова служба прийняти заяву іншою мовою

Якщо працівник подає заяву англійською / російською мовою, чи вважається це зараз законним?

Джерело: kadroland

Єдиною державною (офіційною) мовою в Україні є українська мова.

Це визначено статтею 10 Конституції України та статтею 1 Закону України від 25.04.2019 №2704-VIII «Про забезпечення функціонування української мови як державної».

Відповідно вся службова, зокрема й кадрова, документація має бути написана державною мовою.

Працівник може оформити заяву англійською / російською / іншою мовою, проте лише у виняткових випадках:

1. У представництвах, філіях та офісах іноземних компаній в Україні, якщо внутрішні документи ведуться двома мовами (українською та мовою країни походження компанії).

   
   

2. У міжнародних організаціях або представництвах іноземних дипломатичних установ, що мають спеціальний статус згідно з Віденською конвенцією про дипломатичні зносини від 18.04.1961. До речі, там діловодство може вестися офіційною мовою установи – англійською.

   
   

3. У спільних підприємствах або міжнародних компаніях, якщо це прямо передбачено статутом або внутрішніми положеннями. Наприклад, для комунікації з іноземною материнською компанією.